Горожанам рассказали о работе центра «Профессии будущего»
Столичным работодателям помогают в центрах «Профессии будущего» в короткие сроки находить подходящих сотрудников и формировать команды из числа лучших специалистов. Об этом сообщил директор службы занятости населения города Москвы, руководитель центра «Профессии будущего» Андрей Тарасов.
По словам директора службы, для этого здесь разработаны инновационные HR-сервисы.
«Одно из ключевых направлений работы центра “Профессии будущего” — взаимодействие с бизнес-партнерами. В условиях дефицита кадров работодатели продолжают конкурировать за мотивированных и квалифицированных кандидатов. Мы помогаем им усилить свои команды. Поиск кандидатов нам доверяют более трех тысяч работодателей, в их числе — госкорпорация “Ростех”, научно-производственное предприятие “Алмаз”, Московское машиностроительное предприятие имени В.В. Чернышева и другие ведущие столичные компании», — рассказал Андрей Тарасов.
Здесь проводят первичные собеседования, помогают подобрать подходящих работников в базе данных, а также организуют обучение кандидатов.
- Трамвайные платформы венского типа появляются в Москве
- Жители 90 домов в ЮЗАО переехали по программе реновации
- Чат-бот Александра помогла более чем 1,7 млн жителей
- Около 200 жителей двух пятиэтажек на Ставропольской улице заключили договоры на квартиры по реновации
- Овчинский: Почти 15 тыс. запросов по программе реновации обработали в Едином контактном центре с начала года